Программа Кадровый резерв в Университете Синергия — это образовательный проект, который акцентирует внимание на развитии управленческих навыков и подготовке будущих лидеров. Ее участниками могут стать целеустремленные молодые люди, желающие обеспечить себе карьерное развитие и успешность в профессии. Учащиеся получают компетенции на стыке нескольких отраслей, в том числе менеджмента, экономики, права, рекламы и др. Студенты работают с реальными кейсами и проектами, общаются с экспертами и профильными специалистами. В результате к выпуску они имеют опыт работы по профессии.
Отзыв
Общее впечатление:
Я жила в небольшом городе и никогда не думала ни о каком переезде в Москву. Вообще не было ни мыслей, ни возможностей. Пока однажды к нам в школу не пришел представитель из московского университета Синергия и не рассказал, как можно попасть на бесплатное обучение в одном из самых современных и крутых вузов страны и что есть программа «Кадровый резерв», где тебя еще и работать сразу устраивают, начинаешь зарплату как сотрудник получать. Первое, что пришло тогда в голову – обман какой-то. Но я решила почитать про эту программу, что вообще люди пишут. Вообщем я поняла, что действительно есть такая программа. И решила поучаствовать в отборочных турах. Они были очень интересными. Было 2 собеседования. После них дали задание посмотреть видеоролики и прочитать книжки. А на Школу лидерства те, кто прошел, поехали на неделю на выездной отбор. Были тренинги, спортивные мероприятия, мастер-классы, игры различные. Надо было максимально себя проявить. Считаю, что хорошо справилась. Ну и меня взяли. Это в корне изменило мое будущее! Я очень благодарна за эту возможность организаторам.Плюсы:
Сейчас я уже год живу в Москве, закончила 1 курс. А так не знаю, какой была бы моя жизнь в родном городе сейчас. Хоть я его и люблю, но мир, оказывается, гораздо шире и ярче.